艰苦卓越同奋进 顺时潮流共发展——物流中心2019述职评议工作报道
发布时间： 2020-01-13
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1月4日上午，国控山西物流中心组织开展2019年度中层干部述职评议工作。国控山西副总经理、物流中心总经理王江波，国控山西人力资源部部长姚晓霞，国药大学全国中级讲师、培训主管王敏及物流中心领导班子成员、全体员工参加了此次述职会议。会议由物流中心总经理助理刘琦主持。
首先，物流中心副总经理白玉平对2019年工作做开场发言。白总指出，2019年对于物流中心来说是响应公司转型跨越的重要一年，也是第三方融合战略实施的关键一年，感谢全体员工通过艰苦卓越的辛劳，共同完成了年初各项既定目标。
会议第二项，物流中心18名中层干部依次进行述职，分别从本部门2019年度工作完成情况、工作中发现的不足、2020年度工作规划等方面进行汇报。各部门负责人认真剖析工作中存在的问题和不足，并结合公司2020年工作重点及要求，提出建设性整改意见，进一步理清思路、明确目标、找准方向。
前半场会议结束后，国药大学全国中级讲师、培训主管王敏针对上半场述职人员进行了综合点评，她从礼仪形态、PPT制作、内容展示等方面给予述职人员专业性指导。物流中心领导班子成员及各部门员工，对每位干部分别进行了民主测评，从德、能、勤、绩四个方面考核他们在工作中履行的职责、实现的工作目标等情况，最终评选出六名优秀者并以兹鼓励。
各负责人述职结束后，人力资源管理部姚部长对此次会议成效表示肯定。姚部长指出：物流中心中层干部通过此平台，充分展现了2019年的工作业绩，找准差距，持续改进。同时客观公正的评价了每位述职人员的表现，并提出“精进”的理念，物流中心在第三方融合取得阶段性成果之时，更应做到精益求精，注重管理细节，发挥更大能效。
会议最后，国控山西副总经理、物流中心总经理王江波进行总结发言。王总充分肯定了大家在2019年工作中取得的成绩和为公司发展做出的贡献，表示在2020年对物流中心寄予很大希望，并从个人提升、内部精益、客户满意、角色转变等方面提出了新的要求，希望大家能够在对内节本增效有新作为、对外展现实力有新呈现。2020年，物流中心将以崭新的姿态迎接新的挑战，为实现公司新的目标而奋斗。
文：常莎/图：李琦、胡艳灵